Cestas de Navidad

Este año el Comité vuelve a sortear las cestas de Navidad entre los trabajadores de Lantero. Como somos más, vamos a sortear cuatro cestas, dos del lote 1 y dos del lote 2:

Lote 1

1 PALETA DON SATURNINO DE GUIJUELO IBÉRICA DE BELLOTA
2 BOT. 75 CL. CAVA FREIXENET EXCELENCIA BRUT NATURE
1 BOT. 70 CL. WHISKY ESCOCÉS J&B
1 BOT. 70 CL. RON AÑEJO CACIQUE
1 BOT. 75 CL. VINO TINTO RIOJA VIÑA SALCEDA CRIANZA
1 BOT. 75 CL. VINO BLANCO PENEDES CONDE DE CARALT BLANC DE BLANCS
1 TABL. 150 GR. TURRON DURO SUPREMA DELAVIUDA
1 TABL. 150 GR. TURRON BLANDO SUPREMA DELAVIUDA
1 TABL. 200 GR. TURRÓN CHOCOLATE CRUJIENTE SUPREMA ANTIÚ XIXONA ETIQUETA ROJA
1 EST. 100 GR. FIGURITAS DE MAZAPÁN SUPREMA EL ALMENDRO
1 EST. 100 GR. NEULA RIFACLI VIEJO HORNO
1 BOLSA 100 GR. GOMINOLAS GOMY BAG MIDEL
1 BOLSA 200 GR. NUECES GRAN SELECCION SEKITOS
1 EST. 100 GR. JAMON GRAN RESERVA LONCHEADO EL CHATO
1 EST. 300 GR. APROX. CHORIZO IBERICO BELLOTA SIERRA DE GREDOS
1 EST. 300 GR. APROX. SALCHICHON IBERICO BELLOTA SIERRA DE GREDOS
1 TARRO 185 GR. APROX. TACOS QUESO MEZCLA CURADO EN ACEITE DE OLIVA V.E. MONTE NUEVO
1 TARRINA 100 GR. PATE DE CAMPAÑA AL JEREZ MARTIKO
1 LATA 73 GNE. BONITO DEL NORTE EN ACEITE DE OLIVA RIBEIRA
1 LATA 150 GNE. PIMIENTOS DEL PIQUILLO ENTEROS EXTRA CARRETILLA
1 BOTE 340 GNE. PIÑA EN SU JUGO DOLE
1 BOTELLA 500 ML. ACEITE DE OLIVA VIRGEN EXTRA CHITRANA
1 BOTELLA 500 ML. VINAGRE BALSAMICO DE MODENA GUSTO PIÚ
1 BOTE 90 GR. AMBARES DE SAL FOSSIL
1 BRICK. 1L. CALDO DE NAVIDAD ANETO
1 BOLSA REUTILIZABLE RESPETEMOS EL MEDIO AMBIENTE
1 CAJA DE CARTÓN DECORADA CON MOTIVOS NAVIDEÑOS

Lote 2

1 PALETA DON SATURNINO DE GUIJUELO IBÉRICA
1 BOT. 75 CL. CAVA BACH EXTRISIMO BRUT NATURE
1 BOT. 70 CL. WHISKY ESCOCÉS J&B
1 BOT. 75 CL. VINO TINTO QUIXOTE PRODUCCION LIMITADA
1 BOT. 75 CL. VINO BLANCO AIREN BATUTA
1 TABL. 150 GR. TURRÓN ALICANTE SUPREMA PICÓ ALTA SELECCIÓN
1 TABL. 150 GR. TURRÓN JIJONA SUPREMA PICÓ ALTA SELECCIÓN
1 TABL. 200 GR. TURRÓN CHOCOLATE CRUJIENTE SUPREMA LA FAMA
1 EST. 150 GR. TORTITAS DE POLVORON LA CONFITERA
1 EST. 100 GR. PASTAS DE NAVIDAD LA CONFITERA
1 EST. 100 GR. FIGURITAS DE MAZAPAN EXTRA RUCOCO
1 EST. 100 GR. NEULA RIFACLI VIEJO HORNO
1 DOY PACK 400 GR. CACAO A LA TAZA LISTO PARA TOMAR VALOR
1 BOLSA 200 GR. NUECES GRAN SELECCION SEKITOS
1 EST. 100 GR. COCKTAIL FRUTOS SECOS SELECTOS SEKITOS
1 EST. 100 GR. PALETA SERRANA LONCHEADA EL CHATO
1 EST. 250 GR. APROX. CHORIZO IBERICO BELLOTA IBERICOS DE LA DEHESA
1 EST. 250 GR. APROX. SALCHICHON IBERICO BELLOTA IBERICOS DE LA DEHESA
1 PACK 2 TARRINAS 40 GRS. MEDALLONES DE SOBRASADA DE MALLORCA DE CRISTOBAL SOLER CRISOL
1 TARRINA 100 GR. PATE DE CAMPAÑA AL JEREZ MARTIKO
1 LATA 73 GNE. ATUN CLARO EN ACEITE DE OLIVA DANI
1 FRASCO 205 GNE. ESPÁRRAGOS BLANCOS EXTRA 8/12 PZ. CARRETILLA
1 LATA 120 GNE. ACEITUNAS RELLENAS DE ANCHOA BULERIAS
1 LATA 69 GNE. MEJILLONES DE LAS RIAS GALLEGAS EN ESCABECHE 8/12 PZ. RIBEIRA
1 BOTE 340 GNE. PIÑA EN SU JUGO DOLE
1 BOLSA REUTILIZABLE RESPETEMOS EL MEDIO AMBIENTE
1 CAJA DE CARTÓN DECORADA CON MOTIVOS NAVIDEÑOS 

¡SUERTE!

"Nueva incorporación"

El Comité quiere dar la bienvenida al D. Antonio Amela, que estará en la empresa una temporada. Esperamos que tenga una estancia agradable y que tenga mucho éxito en su labor.

Resultado de la Asamblea

Queremos agradecer a los compañeros la amplia sistencia a la asamblea del pasado sábado. También agradecemos la participación, la aportación de sugerencias e ideas, y el respero del orden de palabra.

En la Asamblea, el Comité informó de la puesta en marcha de la jornada de acercamiento comité-trabajadores. Será los miércoles en horario de mañana y tarde, durante una hora y media en cada turno. La jornada terminará, si hay tiempo, con una ronda por la fábrica.

También se informó de lo tratado en la reunión del pasado día 8 de octubre y de la nueva imagen corporativa a nivel de Grupo.

Seguidamente se analizaron los principales problemas que tenemos en la Empresa (ETTs, movilidad funcional, Expediciones, organización, trato Empresa-trabajadores...) y las medidas que debemos tomar para solucionarlos.

Se vio el calendario laboral y se aprobó la propuesta que llevó el Comité:

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Fiestas nacionales y autonómicas:

1 de enero (sábado), Año Nuevo.

6 de enero (jueves), Epifanía del Señor.

21 de abril (jueves), Jueves Santo.

22 de abril (viernes), Viernes Santo.

2 de mayo (lunes), fiesta de la Comunidad de Madrid.

23 de junio (jueves), Corpus Christi.

25 de julio (lunes), fiesta de Santiago Apóstol.

15 de agosto (lunes), Asunción de la Virgen.

12 de octubre (miércoles), fiesta nacional de España.

1 de noviembre (martes), Todos los Santos.

6 de diciembre (martes), día de la Constitución española.

8 de diciembre (jueves), Inmaculada Concepción.

Fiestas locales:

9 de septiembre (Madrid)

9 de noviembre (Madrid)

20 de junio (Torrejón)

21 de junio (Torrejón)

(a elegir Madrid o Torrejón, o cambiar por dos días de libre disposición)

Fiestas recuperadas:

7 de enero.

31 de octubre

9 de diciembre.

23 de diciembre

30 de diciembre.

Se votó la duración de las rotaciones, con el siguiente resultado:

2 semanas: 34 votos

4 semanas: 5 votos

1 semana: 29 votos

Abstenciones: 7

Por tanto, se aprueba que las rotaciones sean cada dos semanas a partir del 1 de enero de 2011.

Se votó el comienzo del turno de noche, con el siguiente resultado:

Domingo: 21 votos

Lunes: 14 votos

Abstenciones: 24

No votaron: 16

Por tanto, se aprueba que el turno de noche comienza el domingo. Se pide por parte de los trabajadores que este cambio sea efectivo también a partir del año próximo. El Comité lo solicitará a la Empresa.

Tras el punto de ruegos y preguntas, donde surgieron algunos temas importantes de los que el Comité tomó nota, se dio por terminada la Asamblea.

REUNION EXTRAORDINARIA ENTRE EMPRESA Y COMITE

El pasado viernes 8 de Octubre, la empresa nos citó a una reunión extraordinaria. Por parte de la Empresa estuvo el Gerente D. Antonio Martinez, el Director de Recursos Humanos, D. Jose Antonio Vales y el Consejero Delegado del Grupo , D. Antonio Amela.

Al ser convocada de manera tan extraña, sin querer decir sobre qué temas versaría, dio lugar a todo tipo de rumores. Al final, todo fue comunicarnos el disgusto de la Dirección y Velázquez por lo que ellos entienden que no fueron las formas más adecuadas de comportamineto el día de la Huelga. Se hizo todas las aclaraciones oportunas por parte del Comité sobre este tema.

Otro punto que se trató en esta reunión fue la nota que el Comité publicó el lunes de esa misma semana respecto al estado de la empresa. Esta nota pareció exagerada a la Dirección y expusimos las razones de estas declaraciones y reflexiones que apoyaban este sentimiento.

Esperamos que la siguiente ocasión que nos pida una reunión D. Antonio Amela sea por algún motivo más agradable.